Тип: Семинар
Форма: онлайночное
Обучение: открытое
Продолжительность: 2 дн. 16 ак.ч.
*Детали уточняйте на официальном сайте или по запросу/заявке
Целевая аудитория: руководители кадровых служб, руководители высшего и среднего звена.
Вы узнаете:
Как разработать кадровую политику в области адаптации персонала? Как построить систему адаптации персонала в организации? Как написать регламент и составить другие документы по адаптации персонала? Как выявить или предупредить типичные ошибки, возникающие в системе адаптации персонала? Какие мероприятия по введению в должность и по адаптации к новым рабочим условиям нужно проводить? Как оценить эффективность системы адаптации персонала? Программа:
ПРОГРАММА
1. Цели и задачи адаптации персонала
Адаптация на различных стадиях развития компании Адаптационный период и испытательный срок Адаптация в условиях внутрифирменных перемен 2. Содержание адаптации
Психофизиологическая, социально-психологическая, профессиональная и организационная адаптация Структура и этапы процесса адаптации Разработка единых стандартов процедуры оценки новых сотрудников. Особенности адаптации различных категорий сотрудников 3. Участники адаптационной системы - их роль и зоны ответственности
...
